Depuis 1957, La Sauvegarde du Nord accueille et accompagne des enfants, des adolescents, des jeunes en difficultés psychiques, psychologiques, scolaires, familiales ou sociales, des adultes éloignés de l’emploi, des familles et des personnes en grande précarité.

Pour ce faire, La Sauvegarde du Nord s’appuie sur :
- Son expertise acquise par ses 60 années d’existence ;
- Son respect des valeurs et des usagers qui fondent son action ;
- Son imagination pour développer de nouvelles réponses, de nouveaux projets ;
- Sa solidarité envers les hommes et les femmes pour qui et avec qui elle travaille chaque jour.

La Sauvegarde du Nord, c’est aujourd’hui :
- 100 services implantés dans une soixantaine de lieux (dans l’agglomération lilloise, le Douaisis, le Valenciennois, l’Avesnois et le Cambrésis) ;
- 170 bénévoles dans les établissements ;
- 1 500 professionnels ;
- 37 000 personnes accueillies ou accompagnées chaque année.

Maître(esse) de maison

Champ d’action :

Inclusion sociale (PIS)

Pour le site :

- Actions complémentaires

Missions

Le Pôle Inclusion Sociale de la Sauvegarde du Nord recherche pour le dispositif Olympe, accompagnement de femmes et enfants victimes de violences, en collaboration avec l'association SOLFA, un(e) maitre(sse) de maison à temps plein.

Dans le cadre de la création de ce service d’accompagnement et d’hébergement des femmes et de leurs enfants vulnérables victimes de violences conjugales et intrafamiliales, l’équipe d’Olympe intervient sur le territoire d’Armentières dans une structure d’hébergement en collectif de 45 places et 10 places en diffus.

Le/la maitresse de maison propose un soutien et un accompagnement au quotidien des femmes et enfants accueillis au sein de l’hébergement.
- Accompagnement des familles dans l’appropriation du logement. Il/elle favorise par ses actions la création d’un environnement propre, sain et agréable.
- Coordonne la mise en place de l’aide par la Banque Alimentaire.
- Initier des actions collectives permettant de fédérer une dynamique collective basée sur la vie quotidienne.
- Travail en équipe.

- Poste à pourvoir dès que possible
- C.C.N.T du 15/03/66

Profil recherché

Diplôme : Formation qualifiante souhaité

Expérience : Souhaitée

Permis B : exigé

Compétences requise :

- Empathie
- Adaptabilité, disponibilité
- Réactivité
- Organisation, rigueur, sérieux, discrétion
- Avoir le sens de l’écoute, du travail en équipe
- Bon sens pratique
- Etre respectueux des personnes accueillies

Poste à pourvoir du 24/05/2022 au 30/06/2022

Type de contrat

CDD Temps plein
Du 01/07/2022 au 31/12/2023

Modalités de réponse

CV

Les candidatures comportant CV seront adressées avant le 30/06/2022

Date d’émission :

24-05-2022

Référence :

2205241814PIS

Cette offre n'est plus disponible.

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