Détail de l'offre
Depuis 1957, La Sauvegarde du Nord accueille et accompagne des enfants, des adolescents, des jeunes en difficultés psychiques, psychologiques, scolaires, familiales ou sociales, des adultes éloignés de l’emploi, des familles et des personnes en grande précarité.
Pour ce faire, La Sauvegarde du Nord s’appuie sur :
- Son expertise acquise par ses 60 années d’existence ;
- Son respect des valeurs et des usagers qui fondent son action ;
- Son imagination pour développer de nouvelles réponses, de nouveaux projets ;
- Sa solidarité envers les hommes et les femmes pour qui et avec qui elle travaille chaque jour.
La Sauvegarde du Nord, c’est aujourd’hui :
- 100 services implantés dans une soixantaine de lieux (dans l’agglomération lilloise, le Douaisis, le Valenciennois, l’Avesnois et le Cambrésis) ;
- 170 bénévoles dans les établissements ;
- 1 500 professionnels ;
- 37 000 personnes accueillies ou accompagnées chaque année.
Champ d’action :
Actions complémentaires (Actions co)
Pour le site :
Service en Milieu Ouvert - Roubaix - Actions complémentaires
36 rue Dammartin
59100 ROUBAIX
"Les services en milieu ouvert exercent essentiellement des mesures judiciaires de protection de l'enfance, d'investigations et de réparation pénale. Ils mettent également en œuvre un grand nombre d'actions complémentaires, de prévention et de soutien à la parentalité. Ces mesures sont exercées sur l'ensemble des ressorts judiciaires du département du Nord. Leurs buts sont de promouvoir et développer des actions visant à aider des enfants, des adolescents et des familles en difficulté à un moment donné de leur histoire. Il s'agit notamment de personnes concernées par une mesure judiciaire, éducative ou sociale."
Missions
Dans le cadre de la mise en place d’une action complémentaire au bénéfice d’enfants qui présentent des comportements difficiles ou atteints d’un handicap, et qui émaillent le fonctionnement des structures péri et extrascolaire, celle-ci consiste en la mise à disposition du Service « Loisirs éducatifs» de la Ville de Roubaix d’un éducateur spécialisé.
Missions du poste
Les accompagnements sont de plusieurs ordres :
· L’appui auprès des équipes d’animation avec une présence plus ou moins régulière en fonction de la problématique des enfants et avec la formation des équipes par le biais de sensibilisations régulières.
· Rencontres régulières avec les responsables et les animateurs afin qu’ils puissent se livrer sur les difficultés rencontrées au quotidien.
· Intervention directe auprès des enfants concernés, outils et « contrats moraux » où nous fixons les conditions d’accueil qu’ils s’engagent à respecter.
· Mise en place des protocoles d’accueil individualisé des enfants en situation de handicap avec tout le travail en amont (rencontre avec les familles, prise de contact avec les structures spécialisées qui accueillent l’enfant à l’année, évaluation des besoins et des capacités d’accueil en ALSH, etc…). Lors de l'accueil, passage régulier de l'éducatrice spécialisée et bilan avec les familles.
· Accompagnement éducatif et social des familles (rencontres régulières des familles, orientation vers les structures adaptées, CMP, DRE, services sociaux, etc.…) ;
Le suivi opérationnel est assuré par le service « Loisirs éducatifs» en lien avec la direction des Actions Complémentaires. Dans ce cadre, l’éducateur travaille au quotidien en relation étroite avec les coordinateurs Enfance sous la responsabilité du Responsable de service « Loisirs éducatifs ».
Cet intervenant social sera mis à disposition de la ville de Roubaix par la Sauvegarde du Nord.
Profil recherché
Diplôme : DEES, DEAS exigé
Expérience : Facultative
Permis B : exigé
Compétences requise :
• Connaissance des techniques d’évaluation prenant en compte l’approche globale de la situation par rapport aux problématiques de vie scolaire,
• Capacité d’observation du comportement des enfants sur les temps scolaires et périscolaires,
• Capacité à venir en appui auprès des équipes d’animation avec une présence plus ou moins régulière en fonction de la problématique des enfants et à intervenir auprès des équipes en formation par le biais de sensibilisations régulières.
• Connaissance des techniques d’entretien social individualisé
• Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle et à s’inscrire dans un réseau de partenaires
• Rigueur, disponibilité, écoute, discrétion et respect de la confidentialité
• Connaissance des institutions publiques et de leurs compétences
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel)
Poste à pourvoir du 23/04/2019 au 26/07/2019
Type de contrat
CDD Temps plein
Du 23/04/2019 au 26/07/2019
Modalités de réponse
CV + Lettre de motivation
Les candidatures comportant CV + Lettre de motivation seront adressées avant le 18/02/2019
Date d’émission :
15-01-2019
Référence :
190115813Actions co
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