Depuis 1957, La Sauvegarde du Nord accueille et accompagne des enfants, des adolescents, des jeunes en difficultés psychiques, psychologiques, scolaires, familiales ou sociales, des adultes éloignés de l’emploi, des familles et des personnes en grande précarité.

Pour ce faire, La Sauvegarde du Nord s’appuie sur :
- Son expertise acquise par ses 60 années d’existence ;
- Son respect des valeurs et des usagers qui fondent son action ;
- Son imagination pour développer de nouvelles réponses, de nouveaux projets ;
- Sa solidarité envers les hommes et les femmes pour qui et avec qui elle travaille chaque jour.

La Sauvegarde du Nord, c’est aujourd’hui :
- 100 services implantés dans une soixantaine de lieux (dans l’agglomération lilloise, le Douaisis, le Valenciennois, l’Avesnois et le Cambrésis) ;
- 170 bénévoles dans les établissements ;
- 1 500 professionnels ;
- 37 000 personnes accueillies ou accompagnées chaque année.

Assistant(e) Familial(e)

Champ d’action :

Protection de l’enfance (PPE)

Pour le site :

PFS - Placement Familial Spécialisé - PFS (Placement familial spécialisé)

82 de Cambrai
59000 Lille

"Le service de Placement Familial Spécialisé accompagne une trentaine d’enfants confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance et accueillis au sein de familles d’accueil ».

Missions

Le service de Placement Familial Spécialisé accompagne une trentaine d’enfants confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance et
accueillis au sein de familles d’accueil.
Dans le cadre de l’agrément reçu par le Conseil Départemental, l’assistant(e) familial accueille à son domicile les enfants confiés au service au titre de l’aide sociale à l’enfance. De par son accueil permanent ce professionnel supplée le rôle des parents et assure la gestion du quotidien de l’enfant avec l’aide de l’équipe du service.

Profil recherché

Diplôme : Assistant familial, agrément exigé exigé

Expérience : Souhaitée

Permis B : exigé

Compétences requise :

Capacité à :

- Couvrir les besoins d’un enfant,
- Rendre compte du comportement de l’enfant,
- Rédiger des notes de comportement,
- Travailler en équipe,
- Concilier vie de famille et accueil familial

Poste à pourvoir le 01/11/2023

Type de contrat

CDI Temps plein

Modalités de réponse

CV + Lettre de motivation

Les candidatures comportant CV + Lettre de motivation seront adressées avant le 31/10/2023

Date d’émission :

22-09-2023

Référence :

2309222314PPE

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